Konsulting i doradztwo
Akademia Zdrowa Organizacja
Akademia Zdrowa Organizacja wspiera firmy w rozwoju i w trakcie zmian, oferując szeroki wachlarz usług doradczych, szkoleniowych i wdrożeniowych. W czasie charakteryzującym się niepewnością i ciągłymi zmianami, organizacje muszą być wyjątkowo elastyczne i adaptacyjne, aby przetrwać i prosperować. Nasze podejście jest holistyczne – nie tylko pomagamy organizacjom w dostosowaniu się do nowych warunków rynkowych, ale także w budowaniu odporności i zdolności do szybkiej reakcji na nieprzewidziane wyzwania. Dzięki temu firmy mogą nie tylko przetrwać w trudnych warunkach, ale także wykorzystać zmiany jako szansę na rozwój liderów.
1. Doradztwo strategiczne i operacyjne
Akademia Zdrowa Organizacja oferuje doradztwo w zakresie zarówno strategicznych, jak i operacyjnych aspektów funkcjonowania firmy. Skupiamy się na zakresie operacyjnym i HR. Pomagamy w tworzeniu strategii rozwoju, które uwzględniają zmieniające się warunki rynkowe i potrzeby organizacji. Nasze wsparcie obejmuje również analizę bieżących struktur HR, identyfikację obszarów wymagających poprawy, które i sprzyjają zrównoważonemu rozwojowi firmy.
2. Zarządzanie zmianą
Zmiany są nieodłącznym elementem rozwoju organizacji, a ich skuteczne zarządzanie to klucz do sukcesu. Akademia wspiera firmy w procesie zarządzania zmianą poprzez kompleksowe planowanie i wdrażanie strategii, które minimalizują ryzyko oporu pracowników i maksymalizują pozytywne efekty transformacji. Nasze podejście obejmuje także szkolenia dla liderów i zespołów, które przygotowują ich do efektywnego wprowadzania i zarządzania zmianami, zapewniając jednocześnie wsparcie psychologiczne i motywacyjne.
3. Doradztwo People & Culture (HR)
Ludzie są najważniejszym kapitałem każdej organizacji. Akademia Zdrowa Organizacja wspiera firmy w rozwijaniu kompetencji swoich pracowników poprzez dedykowane programy szkoleniowe, coaching i mentoring. Pomagamy w identyfikacji talentów i tworzeniu ścieżek rozwoju zawodowego, które nie tylko zwiększają zaangażowanie pracowników, ale także przyczyniają się do osiągania strategicznych celów organizacji. Oferujemy również wsparcie w zakresie budowania zespołów i rozwijania umiejętności miękkich, które są kluczowe w dynamicznym środowisku biznesowym.
4. Kultura organizacyjna
Akademia Zdrowa Organizacja pomaga firmom w kształtowaniu zdrowej i efektywnej kultury organizacyjnej, która sprzyja współpracy, innowacyjności i zaangażowaniu. Wspieramy organizacje w budowaniu otwartej komunikacji, która jest fundamentem każdej zdrowej firmy. Dzięki naszym programom rozwojowym liderzy i zespoły uczą się, jak efektywnie komunikować się w trakcie zmian, co pomaga w zminimalizowaniu nieporozumień i zwiększeniu transparentności w organizacji
5. Wsparcie podczas restrukturyzacji
W trudnych momentach, takich jak restrukturyzacja, Akademia Zdrowa Organizacja oferuje wsparcie, które pomaga firmom przejść przez ten proces w sposób możliwie najmniej stresujący dla wszystkich zaangażowanych. Nasze usługi obejmują zarówno planowanie i zarządzanie procesem restrukturyzacji, jak i wsparcie dla pracowników, którzy muszą się z nim zmierzyć. Pomagamy w utrzymaniu morale i zaangażowania wśród pozostających pracowników oraz dbamy o to, by proces przebiegał zgodnie z najlepszymi praktykami i obowiązującymi przepisami.
Dzięki tym działaniom Akademia Zdrowa Organizacja nie tylko pomaga firmom w adaptacji do zmian, ale także wspiera ich długoterminowy rozwój, tworząc fundamenty dla zrównoważonego sukcesu.
Po pandemii już niż nie jest takie samo. Światy VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity) i BANI (Brittle, Anxious, Nonlinear, Incomprehensible) wróciły jak bumerang, tylko jako teorie czy koncepcje. Opisują współczesne wyzwania biznesowe bardzo dobrze obrazując NIEPEWNOŚĆ. Jak nie utknąć i być o krok przed zanim kolejna zmiana jak fala zmieni sytuację w firmie? W tych dynamicznych warunkach, Zdrowa Organizacja oferuje wsparcie, które jest nie tylko pomocne, ale wręcz niezbędne do skutecznego zarządzania zmianą i zapewnienia długotrwałego sukcesu. Budujemy odporność, wizerunek i lojalność – well – doing to nasza specjalność.